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Los líderes organizaciones deben vivir y sentir a su empresa, personalmente creo que eso se logra practicando la comunicación abierta, de esa manera las prácticas que son desarrolladas por quienes tienen el “mando” formal son conjuntamente realizadas por los que se encargan de la ejecución y se logra alcanzar los objetivos propuestos.
Que exista un líder en la cima de la empresa no quiere decir que no existan muchos más dentro de la organización, aun cuando estos no tengan la máxima autoridad, los jefes deben asumir que quienes realmente se encargan de que la empresa “camine” son sus empleados, porque ellos ejecutan las ideas y estrategias de los líderes.
Los jefes que construyen y mantienen la confianza en el equipo de trabajo logran motivación y compromiso que por supuesto se evidencia en cada uno de los resultados positivos que obtiene la empresa. La credibilidad que asocia la confianza crea un eje que da apoyo a la labor del jefe en todo lo que hace.
Un gerente se convierte en un verdadero líder por sus comportamientos que son evaluados constantemente por sus seguidores, su forma de actuar y de hablar aseguran que los resultados sean de mucho beneficio y éxito para toda la organización.
Por otro lado, un líder debe tener la habilidad de motivar a su equipo de trabajo, darle ánimos. ¿Cómo se hace esto?, sencillo, reconociendo los logros de cada integrante pero sobre todo incentivando a que todos los días se aprenda un poco más, al final, eso beneficiará al trabajador y por supuesto a la compañía.
Es muy común encontrar empresas que hagan las cosas del mismo modo desde hace mucho tiempo, creo que si una compañía adopta este estilo está condenada al fracaso. Desde mi punto de vista siempre es posible encontrar mejores y nuevas formas de hacer las cosas, es preferible salir de la “zona de confort” y reinventarse que hacer siempre lo mismo y aburrir a tus empleados y a tu público general.
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Es esencial que siempre estés en contacto con tu equipo de trabajo, haz carteleras, envía correos electrónicos, utiliza el intranet o simplemente anda a su escritorio y ¡comunícate! Recuerda que el éxito va de la mano con la comunicación efectiva y que está la puedes utilizar siempre a tu favor.
@sara_gm / Sara González.